Venturefizz: "lead (h) er"

โดย Samantha Costanzo Carleton

ในช่วงสองปีที่ Tatyana Gubin ใช้เวลาเป็นนักวิจัยในแผนกกุมารเวชศาสตร์ของ Massachusetts Hospital Hospital เธอสังเกตเห็นแนวโน้มที่น่าเป็นห่วง แพทย์หญิงที่รู้จักกันดีจะหยุดทำงาน เมื่อ Gobin ถามเกี่ยวกับสิ่งที่เกิดขึ้นกับพวกเขาเธอมักจะได้รับคำตอบเดียวกัน ไม่ว่าจะเป็นผู้ให้บริการดูแลเด็กของพวกเขาได้รับการสนับสนุนอย่างฉับพลันหรือพวกเขาไม่เคยออกจากรายการรอรับเลี้ยงเด็กผู้หญิงเหล่านี้หลายคนพบว่าจำเป็นต้องอยู่บ้านและดูแลลูก ๆ ของพวกเขา

ต่อมา Gobin เริ่มค้นคว้าภาวะซึมเศร้าหลังคลอดเพื่อลดความเครียดสำหรับผู้ปกครองใหม่ Jeremy Au ผู้ร่วมก่อตั้งของเธอ ได้สนทนากับคุณแม่และพ่อใหม่กว่า 100 คนเกี่ยวกับปีแรกของการเป็นพ่อแม่ การดูแลเด็กกลายเป็นจุดสนใจอีกครั้ง

“ มันเป็นสาเหตุของความเครียดที่ยิ่งใหญ่สำหรับทุกคนที่เราสัมภาษณ์โดยเฉพาะอย่างยิ่งเมื่อมันมาถึงประเพณีของการกลับไปทำงานและต้องประนีประนอมระหว่างคุณภาพการดูแลลูกของคุณและเปลี่ยนกลับไปสู่อาชีพ” Gubin กล่าว “ นั่นคือที่ที่สถานะการดูแลเด็กเป็นจริง”

แม่ของ Gobin ได้รับความทุกข์ทรมานจากภาวะซึมเศร้าหลังคลอดอย่างรุนแรง พี่เลี้ยงเด็กที่เฝ้าดู Gubin และลูกของครอบครัวอีกคนในเวลาเดียวกันช่วยให้เธอได้รับการสนับสนุนที่จำเป็นมาก AU ผู้ร่วมก่อตั้งของ Gobin ได้เติบโตขึ้นมาในการจัดการดูแลเด็กที่คล้ายกันและได้ทำงานเป็นเวลาหลายปีในฐานะผู้ประกอบการทางสังคมที่มีชื่อเสียง ทั้งสองพบกันที่ฮาร์วาร์ดและเริ่มสร้างโมเดลแชร์พี่เลี้ยงเป็นวิธีแก้ปัญหาการดูแลเด็ก

อาชีพส่วนใหญ่ของ Gobin ก่อนที่จะได้รับการอุทิศตนในทำนองเดียวกันเพื่อปรับปรุงชีวิตของแม่และครอบครัวที่มีเด็กเล็กผ่านความก้าวหน้าด้านการดูแลสุขภาพ เธอช่วยพัฒนาอุปกรณ์ส่งมอบยาแก้ปวดแรงงานที่ MIT และทำหน้าที่เป็นผู้อำนวยการร่วมของ MIT Hacking Medicine ซึ่งเป็น Hackathon ที่นำผู้เชี่ยวชาญด้านสุขภาพและวิศวกรมารวมกันเพื่อสร้างโซลูชั่นสำหรับปัญหาด้านการดูแลสุขภาพ ที่นั่น Gobin ได้พบกับที่ปรึกษาและผู้ก่อตั้งที่เป็นแรงบันดาลใจให้เธอเริ่มคิดอย่างลึกซึ้งยิ่งขึ้นเกี่ยวกับวิธีการเปลี่ยนชีวิตของครอบครัวที่ดิ้นรน

จุดสนใจของเธอได้รับอิทธิพลจากพี่น้องของเธอซึ่งเป็นลูกบุญธรรมจากรัสเซียเมื่อพวกเขายังเด็กและมักจะพบว่าตัวเองทำงานหนักกว่าเพื่อนของพวกเขาเพื่อติดตามโรงเรียนเพราะพวกเขาพลาดการศึกษาต้นปีที่สำคัญ

“ มันกลายเป็นเรื่องจริงสำหรับฉันว่าปีแรกนั้นมีความสำคัญมากแค่ไหน” Gobin กล่าว “ ตอนนี้พวกเขากำลังเฟื่องฟู แต่สิ่งที่โดดเด่นสำหรับฉันคือความแตกต่างที่คุณสามารถทำได้ในชีวิตของเด็กในช่วงสองสามปีแรก”

Cozykin ซึ่ง Gobin ร่วมก่อตั้งกับ AU เป็นส่วนเสริมตามธรรมชาติของอาชีพนั้น บริการนี้ช่วยให้ครอบครัวในนิวยอร์กและบอสตันจับคู่ไม่เพียง แต่กับพี่เลี้ยงที่ตรงกับการกำหนดเวลาและการตั้งค่าการดูแลเด็กของพวกเขา แต่ยังมีครอบครัวที่กำลังมองหาสิ่งที่คล้ายกันและเต็มใจที่จะแบ่งปันค่าใช้จ่ายในการดูแลเด็ก

ผู้ก่อตั้ง Cozykin (จากซ้ายไปขวา): Tatyana Gubin และ Jeremy Au

“ เราเห็นครอบครัวที่พยายามทำอะไรแบบนี้ผ่าน Craigslist หรือ Yahoo” Gubin กล่าว “ นั่นคือจำนวนเงินที่พวกเขาต้องการการดูแลประเภทนี้จุดรวมของ Cozykin คือการนำความสงบของจิตใจมาสู่ครอบครัว”

ในอนาคต Gubin หวังที่จะนำ Cozykin ไปยังเมืองต่างๆทั่วประเทศทำให้ครอบครัวสามารถเข้าถึงการดูแลเด็กที่มีคุณภาพสูงและเชื่อถือได้ เธอและทีมงานซึ่ง Gobin ทำให้แน่ใจว่าได้ทราบรวมถึงผู้นำสตรีจำนวนมากที่ทำงานที่น่าทึ่งเป็นพิเศษอาจวางแผนที่จะขยายข้อเสนอของ บริษัท เพื่อรวมการให้คำปรึกษาด้านการให้นมและการนอนหลับรวมถึงการดูแลข้ามคืนและหลังเลิกเรียน

เพื่อไปถึงที่นั่น Gubin ยังคงมองเห็นสิ่งที่เธอเรียกเธอว่า "ทำไมพลัง" การจดจำว่าทำไมเธอถึงเลือกเส้นทางนี้ในตอนแรกช่วยให้เธอผ่านวันที่ยากลำบากและทำงานต่อไปเพื่อขยาย Cozykin เธอเต็มไปด้วยกำแพงสำนักงานของเธอด้วยข้อความของความกตัญญูกตเวทีจากครอบครัวที่ใช้ Cozykin เหมือนคู่หนึ่งจากคู่รักชาวโปแลนด์ที่เพิ่งมาถึงสหรัฐอเมริกาและลูกสาวไม่สามารถแยกตัวออกจากยายของเธอได้ ด้วยความอดทนความเมตตาและการคงอยู่พี่เลี้ยงอันแสนสบายของพวกเขาก็สามารถช่วยลูกสาวของพวกเขารู้สึกเหมือนอยู่บ้านภายในหนึ่งสัปดาห์ ท่ามกลางการเปลี่ยนแปลงที่ร้ายแรงเด็กหญิงตัวเล็ก ๆ มีความสุขมีสุขภาพดีและเจริญรุ่งเรือง

“ นี่คือช่วงเวลาที่ฉันยึดมั่นพวกเขากระตุ้นให้ฉันผ่านความท้าทายทุกครั้ง” Gubin กล่าว

Quick Q (Uestions) และ A (dvice)

คุณทำอะไรในเวลาว่าง?

ฉันชอบอ่านหนังสือและเดินป่า การอ่านเป็นหนึ่งในวิธีที่ดีที่สุดในการเรียนรู้โดยได้รับความคิดใหม่ ๆ และเรียนรู้เกี่ยวกับวิธีที่ผู้คนสร้าง บริษัท ของพวกเขาและสร้างผลกระทบ ฉันยังคิดว่าไม่มีอะไรทำให้หัวของคุณมากขึ้นเหมือนการปีนเขาและใช้เวลาในการไตร่ตรอง

คุณจัดการกับความเครียดได้อย่างไร?

สำหรับฉันมันเกี่ยวกับการวางแผน มีความชัดเจนเกี่ยวกับสิ่งที่สำคัญที่สุดที่จะทำให้สำเร็จในวันนั้นและในสัปดาห์นั้น ฉันใช้เวลาในตอนท้ายของแต่ละสัปดาห์เพื่อวางแผนสำหรับสัปดาห์ที่จะมาถึง ทุกเช้าฉันแสดงรายการสามอันดับแรกที่จะทำในวันนั้น ตราบใดที่คุณทำสิ่งที่สำคัญที่สุดเหล่านั้นคุณสามารถปรับเทียบเวลาที่เหลือของสัปดาห์ได้ตามความจำเป็น นอกจากนี้ยังเป็นประโยชน์ในการมีกิจวัตรที่เหมาะสมสำหรับตัวเองในตอนต้นและจุดสิ้นสุดของวัน ฉันกำลังตั้งขอบเขตเหล่านั้นและทำการตรวจสอบตัวเองเพื่อดูว่าฉันรู้สึกอย่างไร

คุณดื่มกาแฟกี่ถ้วยต่อวัน?

ฉันรักกาแฟ ฉันจะบอกว่าโดยทั่วไปหนึ่งถึงสองถ้วย เจเรมีพาฉันไปที่รถไฟชาดังนั้นฉันจึงลองดื่มชาในอีกไม่กี่เดือนข้างหน้า เราจะดูว่าจะเป็นอย่างไร!

สถานที่โปรดของคุณในพื้นที่บอสตันคืออะไร?

พิพิธภัณฑ์ MIT นั้นยอดเยี่ยมมาก ฉันมีอคตินิดหน่อยเพราะฉันมีการจัดแสดงของเด็ก ๆ ที่นั่น ฉันสร้างแขนหุ่นยนต์เพื่อสอนผู้หญิงถึงวิธีการเขียนโปรแกรมและเด็กกว่าครึ่งล้านคนใช้มัน มหัศจรรย์. ฉันจะไปที่นั่นในวันหยุดสุดสัปดาห์และมีลูกมาถามคำถามเกี่ยวกับวิธีที่พวกเขาสามารถสร้างหุ่นยนต์ได้ เป็นสถานที่ที่ยอดเยี่ยมในการตรวจสอบและเป็นสถานที่ที่เหมาะสำหรับเด็ก ๆ เพื่อเรียนรู้เกี่ยวกับ STEM เทคโนโลยีและวิธีการเป็นวิศวกร

คุณคิดอย่างไรกับหนึ่งในความสำเร็จที่น่าภาคภูมิใจที่สุดของคุณ?

การพัฒนา Cozykin ไปยังที่ที่อยู่ในขณะนี้ในขณะที่ยังคงอยู่ในภารกิจของเรา: สร้างการดูแลที่ดีขึ้นสำหรับครอบครัว เมื่อเราเริ่มต้นครั้งแรกมีคำถามมากมาย: ทำไมเราถึงเลือกจ้างพี่เลี้ยงในฐานะพนักงาน W-2 แทนที่จะเป็นผู้รับเหมาอิสระ? ทำไมต้องเป็นเจ้าของคุณภาพการดูแลทุกวัน? เหตุใดผู้ดูแลดูแลดูแลพวกเขาจึงต้องสนับสนุนพวกเขา? มันเป็นเรื่องจริงเกี่ยวกับการอยู่กับหลักการของเรา ในตอนท้ายของวันผู้ที่ดูแลเด็กทำงานหนึ่งในงานที่สำคัญที่สุด พวกเขาควรได้รับการดูแลเช่นเดียวกับอาชีพอื่น ๆ ที่คุณรับประกันตารางเวลาเต็มเวลาผลประโยชน์การทำงานล่วงเวลาและการพัฒนาวิชาชีพ เรามีสมาชิกหลายคนในทีมสำนักงานใหญ่ของเราที่เริ่มต้นเป็นพี่เลี้ยงเพราะใครจะรู้ความต้องการของพี่เลี้ยงมากกว่าคนที่เป็นพี่เลี้ยง?

สิ่งนี้เปรียบเทียบกับที่ที่คุณเห็นตัวเองเมื่อ 10 ปีก่อนได้อย่างไร?

ชีวิตกลับกลายเป็นวิธีที่ฉันต้องการ ฉันกำลังทำสิ่งที่ฉันเชื่อจริง ๆ เรากำลังเปลี่ยนแปลงในเชิงบวก เราได้รวบรวมทีมที่มีใจเดียวกันที่มีความหลากหลายและหลงใหลในภารกิจเดียวกัน ทุกคนในทีมของเราเป็นพ่อแม่คนที่ทำงานด้านการศึกษาปฐมวัยหรือกุมารเวชศาสตร์หรือรักครอบครัวและช่วยในค่ายฤดูร้อนหรือสิ่งที่คล้ายกัน เป็นความสุขที่ได้เห็นคนที่มีใจเดียวกันมากมายสร้างสิ่งนี้กับเรา คุณสามารถหาทางร่วมกันเป็นทีมไม่ว่าจะเป็นการเปลี่ยนแปลงของชีวิตโดยการอยู่ในภารกิจ

คำแนะนำของคุณสำหรับบัณฑิตวิทยาลัยล่าสุดคืออะไร?

มีแรงกดดันมากมายที่จะทำให้ทุกอย่างคิดออกและเข้าแถวหลังสำเร็จการศึกษา สิ่งที่เป็นประโยชน์มากที่สุดสำหรับฉันคือการสะท้อนสิ่งที่กระตุ้นคุณจริงๆคุณให้ความสำคัญกับอาชีพที่เติมเต็มและทำให้แน่ใจว่าคุณอยู่กับสิ่งนั้น ไม่เป็นไรถ้าคุณต้องการสองสามสัปดาห์หรือหลายเดือนเพื่อคิดออก คุณไม่จำเป็นต้องทำให้ถูกต้องในการลองครั้งแรก ในตอนท้ายของวันมันเกี่ยวกับการซื่อสัตย์กับตัวเองเกี่ยวกับสิ่งที่คุณต้องการทำและทำไมคุณถึงอยากทำมัน

บทความนี้ แต่เดิมปรากฏ ที่ Venturefizz